為加強教師隊伍建設，助力新入職教師樹立良好的師德師風，提升崗位適應能力和職業素養，3月8日，廣州新華學院（以下簡稱“學?！保┰跂|莞校區舉行新教師崗前培訓。學校校長助理、教務處處長蔡映輝，教師發展中心主任顧問李小梅出席活動，全體新入職教師參加培訓。本次培訓由教師發展中心副主任陳思燕主持。
培訓上，蔡映輝作《對人才培養相關問題的思考》報告作為本次培訓的主題講座。她圍繞“培養什么人、怎樣培養人”兩大問題，從人才培養的理念、目標、內容、方法、評價及條件支撐六大方面系統闡述人才培養方法。她強調，教師們要堅持師德師風第一標準、堅守教學規范、強化課堂管理，并指出教師要將專業案例分析與時事熱點相融合，注重課堂互動效果。同時，她倡導采用教師多元化的評價方式，創新教學設計，更靈活地評估學生的學習成效，進一步激勵新教師勤思考，以“有心、用心”的姿態投身教育事業。
陳思燕指出，新教師群體是注入學校的新生力量，是推動學校持續發展的關鍵，期望新教師能夠積極融入學校發展大局，充分發揮自身專業優勢，以熱忱之心、專業之能，為學校的未來發展添磚加瓦。
本次崗前培訓共有209名新教工參加，培訓內容涵蓋了新教師應掌握的專業知識與技能、學校總體的目標定位與人才培養戰略等。通過培訓，新教工們對學校的發展方向、育人理念有了更為透徹的認識與把握，更增強了對學校辦學育人思路與理念的認同感，感受到個人與學校之間命運相連、休戚與共的緊密聯系，進一步激發了他們為學校發展貢獻力量的決心與熱情。（文/羅穎琪 圖/吳凱瑩 蘇泳暉 編輯|何宛楨）
