為促進畢業生順利就業、盡早就業，安徽理工大學按照教育部、安徽省教育廳相關工作部署，聚焦就業重點難點問題，充分利用寒假窗口期，圍繞拓渠道拓崗位、畢業生精準指導與幫扶等，優化指導服務，開展“全方位、不斷線”寒假促就業專項“暖心行動”，切實提升學生就業工作質效，以服務促進畢業生高質量充分就業。
整合多元資源，精準推送就業信息
寒假期間，為保障招聘信息推送不斷線，學校充分利用國家“24365就業平臺”、安徽省大學生就業服務平臺和校內就業信息網、微信公眾號、QQ群等新媒體服務平臺，開展“協同聯動拓崗位 凝心聚力促就業”——安徽理工大學2025屆畢業生網絡雙選會、“長三角”地區面向2025屆高校畢業生專場招聘會等2場大型網絡招聘會，共計303家企業報名參會，提供需求崗位2420個；通過微信群、微信公眾號等轉發合肥、蕪湖、無錫、宜興等各地方人社部門寒假期間所開展的各類線上及線下招聘會16場。與上海、蘇州、嘉興等地人社部門聯合舉辦線上專場招聘會3場，提供需求崗位4858個。各學院搭建就業招聘信息推送線上平臺，根據學生求職意愿和企業崗位需求有針對性地推送信息，提高供需匹配度。
深化多維聯動，全面挖潛就業崗位
寒假期間，學校領導班子、相關職能部門及各學院領導班子成員將訪企拓崗同校友工作、產學研合作等工作深度融合，同步發力，結合學科專業特點和學生需求，用好社會合作和校友資源，深挖一批吸納畢業生穩定就業的優質用人單位，精準有效開展訪企拓崗。聚焦重點單位、校友企業，赴上海、南京、太原、常州、合肥、六安、淮北、宿州等地，先后走訪中煤集團山西有限公司、中煤平朔集團有限公司、山西華潤聯盛能源投資有限公司、中感集團特碼斯派克工業技術（安徽）有限公司、南京易知谷科技集團有限公司、江蘇煤炭地質局（中煤長江地質集團）、上海比滋特信息技術有限公司、中鐵四局集團有限公司（總部）等25家企業。進一步加強校企溝通與聯絡，全面了解用人單位人才需求，為學校人才培養、就業指導服務提供依據，同時在學生實習就業、產學研合作方面達成合作意向。積極梳理長期與學校在人才供需保持良好合作關系的地方人社部門和用人單位并分別致感謝信，表達對學校畢業生就業工作支持的感謝，同時面對即將開啟的“春招”發出誠摯邀請。
貼近學生需求，暖心提供指導服務
學校寒假期間開展“全方位、不斷線”就業指導與服務，開通云端24小時“QQ就業客服”，開展就業政策咨詢，及時答疑解惑，消除畢業生顧慮，確保學生求助無礙、網上簽約通暢。充分利用教育部“互聯網+就業指導”公益直播課、“中央專項彩票公益金宏志助航計劃”線上就業能力培訓課程和學校網絡課程等資源，從政策解讀、簡歷制作、面試輔導、求職技能等方面，為畢業生提供有針對性的“云課堂”“云指導”，引導畢業生積極參與，提升求職能力。提供“寒假個體就業咨詢”服務，結合畢業生的求職就業需求，做好就業觀念引導和心理疏導，幫助畢業生樹立正確的就業觀、擇業觀。持續為畢業生提供就業手續辦理，每周兩天由值班人員負責辦理，緊急情況由學院直接聯系畢業生就業指導中心負責人予以辦理，確保就業服務不斷線。寒假期間為畢業生提供選調生公務員報考審批、紙質協議書申領等共計50余人次。
聚焦急難愁盼，精準開展就業幫扶
寒假期間，持續關注脫貧家庭、低保家庭、殘疾等重點群體高校畢業生，開展“線上+線下”暖心家訪活動，落實“一對一”幫扶機制，與困難學生開展結對幫扶。開展“家訪送溫暖”“云端座談會”活動，組織全校各學院領導班子成員、輔導員在寒假期間前往脫貧家庭、低保家庭等困難畢業生家中慰問，以“到家關心”“上門服務”“貼心幫扶”的方式了解學生就業狀態、緩解就業焦慮情緒、進行就業政策解讀、提供崗位推薦等服務?；づc爆破學院奔赴合肥市、桐城市、潛山市等地，深入走訪慰問學院家庭經濟困難的畢業班學生家庭，通過走訪慰問、經濟援助、崗位推薦等多種方式，為學生及其家長送去學院的深切關懷與溫暖。人文社會科學學院采取“線下+線上”相結合，前往阜陽等地對多名重點畢業生家庭進行實地家訪，組織“線上家長交流會”，給家長們介紹應征入伍、就業相關政策，暢通家校交流平臺，凝聚家校共育合力。
就業是最大的民生，學校將認真貫徹落實黨的二十大和二十屆二中、三中全會精神，切實扛牢就業工作政治責任，始終把畢業生就業工作作為一項重要政治任務抓緊抓實抓好，努力為畢業生就業搭建優質平臺、提供充足崗位、做好精準服務，護航畢業學子求職路，全力促進畢業生高質量充分就業。（撰稿：就業創業指導中心 江山 編輯：黨委宣傳部 夏雅鳳、陳穎）
