11月14日，教育部、人力資源和社會保障部召開2025屆全國普通高校畢業生就業創業工作會議。為落實落細黨中央、國務院關于高校畢業生就業工作的各項決策部署，深入實施就業優先戰略，11月28日，山東科技大學舉辦“2025屆畢業生雙選會——秋招沖刺專場”，全力促進優質就業崗位在校園聚集，這是繼我校舉辦大型秋季校園雙選會之后的第二場大型招聘會。
校長曾慶田深入招聘現場與用人單位代表交流招聘崗位、畢業生投遞簡歷等情況，了解用人單位人才招聘需求和對學校人才培養的反饋和建議。本次雙選會有來自省內外的220余家單位參加，提供就業崗位8000余個?，F場有材料化工、金融教育服務、能源動力土建、信息通訊與互聯網、裝備制造5個行業專區，東營、南昌地區組團專區，以及央國企專區。據統計，參會企業共收到簡歷6000余份，現場達成初步意向700人。
招聘會現場人流攢動，每個展位前都擠滿了咨詢的學生。在東營組團專區處，來自東營市人社部門的工作人員介紹：“山科大的學科專業設置與東營市的產業人才需求十分匹配，而且人才培養質量值得信賴。利用這次機會我們組織了14家東營市企業組團來校招聘，同時開展了校地企對接洽談活動，這趟行程取得了豐碩成果，滿載而歸?！?/p>
“學校10月份舉辦的大型秋季校園雙選會我們也參加了，從收到的簡歷來看效果很不錯。山科的畢業生很優秀，普遍對職業規劃有明確的認識，也具備扎實的個人能力，目前已經與好幾位同學達成了就業意向?！辟愝喖瘓F招聘負責人說。
校友、西海岸新區校友會副會長、山東勤路律師事務所合伙人王桂霞親自回母校招聘學弟學妹，當場給校友們安排了就業實習，她說：“只要母校需要，我們校友就是學弟學妹成長發展的底氣?！?/p>
招聘會場內還安排了面試指導、簡歷輔導、入伍政策咨詢等服務。邀請了黃島區武裝部入校開展畢業生入伍政策宣傳，組織有入伍意向的畢業生座談交流；現場為同學們提供簡歷指導、就業政策咨詢等服務；謀劃了豐富的職業體驗同期活動，打造從入學到畢業的全程立體化生涯護航體系……
據統計，秋招啟動以來學校已舉辦各類招聘活動270余場，共計1500余家企業進校攬才，提供就業崗位約6.7萬個。下一步，學校將持續深入實施就業優先戰略，為畢業生和用人單位搭建更加高效、更加精準的雙向選擇交流平臺，全力促進2025屆畢業生高質量充分就業。（通訊員：孔環）
