6月1日下午，泰州醫藥高新區（高港區）、南京理工大學泰州科技學院“訪企拓崗”人才對接活動在高新區管委會2號會議室舉辦。泰州醫藥高新區黨工委委員、高港區委常委、區委組織部部長申曉勇，高港區政府副區長、黨組成員施康振，區社會事業和退役軍人事務局副局長袁榮強，區人社局副局長劉宇及區相關部門主要負責人，南京理工大學泰州科技學院黨委書記劉逶迤、副院長兼黨政辦公室主任劉桂濤、院長助理兼學生工作處盛宏壽、院長助理兼教務處處長范偉等出席活動?；顒佑蓞^社會事業和退役軍人事務局局長卞曉江主持。
活動現場，劉逶迤代表學校向揚子江藥業集團、長城汽車等10家企業頒授“大學生就業（實習）基地”銘牌，盛宏壽代表學校與10家重點企業簽訂了就業實習基地合作協議。施康振向南京理工大學泰州科技學院授予“校園引才聯絡站”銘牌。通過此次活動，南京理工大學泰州科技學院共與31家企業進行了對接，開拓了71個工作崗位、近500個用人需求。
申曉勇表示，醫藥高新區（高港區）黨委政府將以更加開放的胸懷、更加務實的作風、更加優質的服務，全力構建最佳人才生態圈，深入推進地方政府、企業與南京理工大學泰州科技學院深度合作，努力把高新高港建設成為各類英才的集聚高地、創業寶地、圓夢福地。他代表醫藥高新區（高港區），期望通過與南京理工大學泰州科技學院開展全方位、深層次的合作，吸引各專業高層次人才和優秀畢業生到創新創業，依托南京理工大學泰州科技學院豐富的智力資源和巨大的項目潛能，攜手打造一批重要平臺、合力推進一批重大項目，加快建設大健康產業集聚發展示范區。
劉逶迤表示，希望以此次專項行動為抓手，深化產教融合，進一步找準校企合作的切入點，挖掘學校與地方企業的合作機會和潛力，在人才培養、科學研究、成果轉化、項目平臺建設、繼續教育和技能培訓等領域加強深度合作，實現共同發展，為“精致高新、活力新城”建設注入新鮮血液、匯聚強大動能，實現校企在泰州市建設中心城市的新征程中的同頻共振，構建共建、共享、共贏新發展格局。
會上，劉宇對醫藥高新區（高港區）的人才政策進行了解讀。揚子江藥業集團、長城汽車等10家參會重點企業分別對企業的發展情況以及人才需求情況進行了介紹。南京理工大學泰州科技學院商學院、智能制造學院、電子電氣工程學院、環境與制藥工程學院院長向與會企業介紹了各專業的建設情況，現場推介畢業生。
據悉，學校歷來重視畢業生就業工作,尤其是今年來,學校進一步深化校企合作,積極開展訪企拓崗促就業專項行動,深入了解用人單位對對學校人才培養、專業設置和就業指導的建議,認真分析相關行業發展趨勢和人才需求形勢,探索構建長效化的就業工作機制,實現畢業生更加充分更高質量就業,為推動泰州發展轉型貢獻人才力量。（作者：朱建）
