10月29日，結合“不忘初心、牢記使命”主題教育要求，“全國高校黃大年式教師團隊”四川農業大學動物醫學院獸醫學教師團隊（以下簡稱獸醫團隊）先進事跡報告會以視頻會議方式，在三校區同步舉行。副校長吳德出席會議并講話，各院所中層領導干部、各系室負責人、2019年“雙支計劃”團隊負責人及各省級教學團隊負責人聆聽了報告。會議由教師工作部部長肖洪安主持。
報告團由動物醫學院黨委書記廖鵬，副院長、黨委副書記曹三杰，副院長賈仁勇，輔導員侯維及團隊博士研究生高群組成。
廖鵬從教育教學有實效、科研創新有成果、服務地方有效益、師德師風鑄優良四個方面介紹了獸醫團隊基本情況。曹三杰以《旺爐文化聚團隊潛心教學顯特色》為題，介紹了獸醫團隊的初心，闡釋了“旺爐文化”的內涵，介紹了團隊“四一一實”的教學特色。賈仁勇分享了一系列程安春教授《以“川農大精神”鍛造豐厚人生》，醉心科研無遺力，一心為公樂奉獻的先進事跡。高群通過回顧研究生學習生涯，為大家介紹了自己《身邊的榜樣》。侯維通過講述一個又一個《立德樹人鑄魂育人》的感人故事，讓大家看到了獸醫團隊強大的戰斗力。
由程安春教授領銜的獸醫團隊在2018年入選首批201個“全國高校黃大年式教師團隊”名單。獸醫團隊瞄準國家經濟發展的戰略需求，數十載如一日不懈奮斗、攻堅克難，對嚴重危害我國水禽養殖生產的重要傳染病進行了系統深入研究，形成重大成果。部分領域研究水平達到世界一流，近8年全球對“鴨瘟”的研究論文有超過70%出自該團隊。團隊成員先后獲國家技術發明二等獎1項、國家科技進步二等獎1項。近5年發表SCI論文600余篇，授權國家發明專利50余項。團隊研究成果轉化用于我國動物養殖業的疾病預防超過100億頭（只），經濟社會和生態效益顯著。
團隊堅定社會主義辦學方向，立足培養中國特色社會主義接班人，以“素質高、能力強和能創新”為培養目標，堅持學生“成才、成長、成功”的教育理念，將立德樹人以看得見、摸得著的形式貫穿教育教學全過程，及時將科研成果的前沿知識融入教學全過程，顯著提升了人才培養質量。獲省級教學成果二等獎1項，學校課堂教學質量獎24項，其中特等獎5項。
作為團隊的頭雁，程安春將自己定位為“燒爐工”“團隊秘書”，鍛造了一支具有強大生命力的團隊。他自己堅守水禽疾病這一“冷門研究”20余年，在經費、儀器等十分匱乏，甚至需要用紙箱和蠟燭自制操作臺的情況下，依舊初心不改。尤其是當經費高達20多萬元的大熊貓疾病研究的科研項目擺在他面前時，他毫不猶豫地將項目推薦給其他老師，自己繼續埋頭水禽疾病研究。
“有困難的地方一定有團隊的隊長”，這是程安春始終不變的信條。為了給養殖戶解決生產難題，哪怕冬季大雪封山，他也不顧路途險峻，依然“進村入戶，促膝長談”；為了不影響正常工作，深夜出差趕路是常態，哪怕有一次凌晨返校途中險些遭遇大事故，也不影響第二天準時到崗；為了培養團隊年輕人，評優評獎和研究生指標分配時他總是主動讓出名額，不計較個人得失……
身教最為美，知行不可分。有程安春這么一位忘我的隊長引領，團隊也始終正能量滿滿，學院形成了“幸福動醫、和諧動醫、奮進動醫”的特色文化，全院師生呈現出積極向上的良好精神風貌。團隊涌現出了默默敬業奉獻，堅持每天早到晚離實驗室的女專家汪銘書；“不坐辦公室，扎根實驗室”，經常為學生示范操作的劉馬峰老師；與本科生討論“轉基因是非、藥物疫苗研發”等熱點科研話題，用心用情帶本科生小班的朱德康教授；不僅教學生臨床技能，更教學生對生命保持敬畏的彭廣能教授；不以“白加黑、5+2”為借口，始終為學生搭建舞臺的輔導員隊伍……在場聽眾被獸醫團隊的事跡深深吸引，為優秀教師們的人格魅力深深折服，現場掌聲陣陣。
吳德在總結發言中指出，作為四川農業大學唯一一支獲評“全國黃大年式教師團隊”榮譽稱號的教師團隊，獸醫團隊歷史悠久，成績突出，在全球同行中有著重大影響力。報告團從人才培養、科學研究、團隊建設等各方面與大家交流了先進做法與經驗，這既是“不忘初心、牢記使命”主題教育中“對標先進找差距，堅守初心擔使命”的生動實踐，更是“堅守信念鑄靈魂，履職盡責抓落實”的重要舉措。今日之川農大不僅需要高水平論文和高質量成果，更需要高水平、高質量、高融合度的教師團隊。希望大家按照主題教育的總要求，把獸醫團隊非常良好的學習氛圍、嚴謹務實的科研氛圍、團結互助的團隊氛圍和真抓實干的奮斗精神學到心里去，主動思考如何建設好自己的團隊，力爭追上乃至超越獸醫團隊，促進學校各項工作抓得更實、做得更好。
