現今，校企多方位合作，相互支持，優勢互補已成大勢。經校友促成，近一年，同濟大學浙江學院土木工程系與中國金茂進行了多次交流活動，5月5日晚，該校土木工程系黨總支與金茂上海環滬事業部于同濟浙院簽訂黨建共建協議，落定企業獎學金捐贈事宜，更是將彼此的親密度來了一個質的升級。同濟浙院黨委副書記林冶，金茂上海環滬事業部總經理、黨支部書記姜偉，同濟浙院土木工程系負責人等出席儀式。
土木工程系黨總支書記花蕾、金茂事業部副總經理金劍昌，以及林冶副書記、姜偉總經理分別上臺，在眾人見證下一同簽訂共建、捐贈協議。同濟浙院?中國金茂共建共管共育的人才培養模式合作自此正式啟動。
“共建協議的簽訂對雙方來講都是可喜可賀的事情，標志著校企合作拉開了新的序幕?！绷忠贝硇７绞紫劝l言，他表示，中國金茂實力雄厚，能與其進行新形勢下更深入的全方位合作，無疑體現了金茂對同濟浙院育人質量和辦學水平的信賴。他指出，從上海石庫門出發來到紅船啟航的地方，戮力發展的目標把雙方聯系在一起，這在共同迎接建黨百年的前夕顯得格外有意義。他希望，彼此在合作中實現利益共享，進一步促進校企事業高質量發展。他表示，今后學校也要以企業需求為動力，堅定不移地走“產學研”一體化道路，從校企共建當中不斷優化人才培養方案。
隨后，姜偉及金茂上海環滬事業部人事經理先后上臺，對金茂企業的發展歷程、戰略和文化進行詳盡介紹。姜偉表示，校企的共建不只局限于知識的交流，文化、體育同樣可以實現高效益的合作，多形式的全面共建才會幫助雙方共同進步。針對與學生息息相關的培養機制，金茂上海環滬事業部設立了方舟生、專才生、金彩生三大培養類型，供同濟浙院學生根據自我認知、價值取向選擇。同時，以實踐為重點模塊的“721”培養法則也將為實習學生的能力帶來實質性的提升。
年輕的團隊，專業的培訓以及豐富的平臺資源，金茂上海環滬事業部與同濟浙院的合作勢必為雙方帶來巨大的益處。演講過后，土木系輔導員劉琦以及數位學生紛紛與企業領導進行現場提問交流?！捌髽I文化是否能成為核心競爭力？如何提升企業軟實力？”來自18級給排水的梁家棟雖剛讀大一，但對今后在專業方面的發展與實踐極為上心，他表示，校企合作不僅僅為自己未來就業提供了便利，在校的學習也定會受到積極的影響。
據悉，同濟浙院土木工程系目前已與金茂企業簽訂了“共同開展主題團日活動”“共同開展公益活動”“共同開展體育文化活動”這三項黨團建合作協議，今后，雙方還會逐漸引進更多領域的內容，讓校企共建真正發揮互利共贏的作用。（通訊員：程然 李寧）
