“就業的‘綠色通道’今年將會更寬”。南開大學日前表示，針對經濟困難家庭和就業難學生的就業“綠色通道”，今年將拓展為赴西部、基層就業的畢業生提供幫助。
據介紹，南開大學今年設立專項獎勵金，對到中西部地區和艱苦邊遠地區基層單位就業的畢業生予以表彰和獎勵：參加“大學生志愿服務西部計劃”項目獎勵5000元，到西部地區和艱苦邊遠地區基層單位就業獎勵5000元，到中部地區基層單位就業獎勵3000元。
此外，對于到中西部地區和艱苦邊遠地區基層單位就業的畢業生，南開大學將實行來去自由的政策，戶籍檔案可自行選擇保留在學校、回原籍或根據本人意愿遷往工作所在地；只要在中西部地區和艱苦邊遠地區基層單位工作3年以上，就可免除大學學費或國家助學貸款；在西部、基層工作滿2年且考核合格的學生在報考南開碩士研究生時將被優先錄取。
南開大學就業指導中心主任胡軍建議，在就業大環境欠佳的情況下，畢業生可以考慮先就業再擇業，但一定要符合個人長期職業規劃，為未來積累經驗。 “‘北上廣’不一定是最佳選擇，希望有更多的學生可以響應國家號召，投身西部建設，到祖國最需要的地方去，從基層開始鍛煉自身的能力。”
胡軍介紹，今年全國的高校畢業生人數達到699萬，創歷史最高紀錄，而到目前為止來校招聘的企業卻比去年同期下降15%，發布的就業信息也下降了10%，許多媒體稱之為“史上最難就業年”。因此，學校制定一系列舉措應對嚴峻的就業形勢，如為經濟困難畢業生發放就業補貼、舉辦招聘雙選會，推出了“三二一”政策即提供三次個體咨詢、兩次就業技能輔導和一次單位重點推薦，并針對少數民族學生等就業困難群體建立信息庫，隨時追蹤動態等。
為了鼓勵更多大學生到縣以下機關等基層單位就業服務，南開大學還將于6月啟動“基層就業主題宣傳月”和“知行南開校友尋訪”活動，邀請在基層工作的成功校友與在校大學生交流人生感悟、分享就業經驗。
